Los Cabos: Un Caso Exitoso de Liderazgo Orquestador

Huracán_Odile
Foto: http://noticias.univision.com/article/2094022/2014-09-16/mexico/noticias/el-huracan-odile-dejo-poblaciones-incomunicadas

Dos semanas después de sufrir el peor huracán de los últimos 30 años, Baja California Sur, ha quedado con el servicio restablecido, de telefonía, de luz y de agua.

El día 15 de septiembre de 2014 el huracán Odile destruyó la infraestructura turística, hidráulica, eléctrica y aeroportuaria del Estado de Baja California Sur. Entró de lleno a la península con vientos de 260 kilómetros por hora, fue un huracán de categoría tres, golpeó durante siete horas continuas.

La prensa nacional reportó los daños: 534 torres de transmisión eléctrica derribadas, 1353 transformadores se dañaron, se cayeron las antenas de Telmex y Movistar, los ductos para el agua totalmente destrozados, la carretera peninsular que va de La Paz a Los Cabos intransitable, más de 2000 casas dañadas, hoteles destruidos en alto porcentaje y, como siempre, los marginados con casas de cartón se quedaron totalmente abatidos.

El periódico Reforma presentó un cuadro con los costos de los desastres producidos por Wilma, Ingrid y Manuel, huracanes que han golpeado en distintas zonas de México. En 2010 tuvimos costos de más de 101,000 millones de pesos, en 2013 de 61,003 millones de pesos. Se estima que en este 2014 los costos de estos desastres puedan superar a los del año anterior.

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Armonía Organizacional: El Arte de la Ejecución

Armonía_Organizacional

Estimados amig@s, aquí redondearemos nuestro concepto de LÍDER ORQUESTADOR considerado como el ejercicio de la influencia para obtener resultados deseados, mediante una ejecución armónica de los conceptos determinados en la partitura organizacional.

Es claro que estoy usando la analogía musical. Ningún liderazgo más claro y visible que el del director de orquesta. Analiza, estudia, comprende y aprende la partitura de lo que va a dirigir.

Ensaya y verifica que sus músicos dominen la partitura y las posiciones en que son colocados de acuerdo con los instrumentos de su especialidad.

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“LA VOZ…” EXTRAORDINARIO EJEMPLO DE LIDERAZGO ORQUESTADOR

 

LaVoz

Foto: http://www.formulatv.com/fotos/logo-la-voz/

Uno de los amables lectores de este blog me preguntó: ¿en qué consiste exactamente este asunto del liderazgo orquestador? Pregunta pertinente que estoy siempre deseoso de contestar.

Liderazgo Orquestador es el ejercicio de la influencia para obtener resultados deseados mediante una ejecución armónica de los conceptos determinados en la partitura organizacional.

Hemos aclarado en artículos anteriores de este mismo blog que un líder es “la persona que ejerce influencia” el para qué, el cómo, el cuándo o con quién, es parte de ese ejercicio de influencia.

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